芝英镇集体约谈后进村干部 提出建议和意见促进各项工作争先进位

为进一步加强村干部日常管理、夯实基层基础，日前，芝英镇对练结、亳塘等第一季度综合考核落后的8个后进村村干部进行集体约谈。

去年换届之后，该镇各村干部班子团结，工作干劲足，但仍有部分村因为各种原因在工作推进力度、民风建设等方面存在问题。为此，该镇对发展潜力大的几个后进村村干部进行约谈，提出建议和意见，促进各项工作争先进位。

“我们会积极配合完成镇党委政府交代的任务。”“回去团结村干部，营造干事创业氛围，积极面对解决历史遗留问题。”“我们会想方设法壮大集体经济。”参加约谈的各村支书、村委会主任纷纷表态。

据了解，约谈后该镇将跟踪督查，对动作迟缓甚至无动于衷的村干部视情给予三色预警、停职、免职等处理。